建築師

一個人到90歲的時候還能做什麼
退休 養老 環遊世界嗎
貝律銘90歲的時候 一生該有的金錢與榮耀都有了
可是他還是不斷的創造他的作品
古代許多的文人 ㄧ生最重要的作品 往往都是在晚年的時候創作出來的
在中天看到這個紀錄片 心裡其實是很羨慕的
人一輩子可以做他自己喜歡的事情 有人可以支持並且做到最好
當他把蘇州的博物館完成時 他花了許多的心血在上頭
世人也都知道 那是可以傳世的作品
那是他的專業做展現出來的力量

創作有許多種形式
不管是創作出一個劇本一首歌或是一套軟體
創作的人都是擁有上天賜與的禮物
能夠創作並且被認同就是一種幸福
而擁有這些天賦的人 他的任務 就應該是把這些作品創造出來
其實是你的作品成就了你的人生
能夠畫畫的人就盡情的話 能夠唱的就開心的唱

而所謂的企業
尤其是強調創意或是創造的公司裡頭
重要的就是創造一個環境 讓這些人能夠專心的做他喜歡作的事情
這樣的上班 即使常常加班 心情也是愉快的
因為你感覺你在創作自己的作品 那個作品是人家付錢讓你把他做出來的
即使那個作品 最後成功或許你只是在數十個或是數百個感謝名單中小小的一個名字
我以前曾經抱著這樣的心態在上班
雖然我只是小小的一個工程師 但是我比較喜歡另一個名字是程式設計師
我提供的是一種專業 一種創造的能力

但是在現實工作環境中
管理者往往掌握創作方向的權力
管理者如果是貝律銘那種等級的大師 那恭喜你
你在一個創作者的天堂工作
但是若管理者並不擁有創作的天分
掌握有權力的人 如果不是真正掌握專業的那個人的時候
當管理者的專業就只是管理好一群創作人 並且交代任務 分配工作的時候
當創作的工作 變成了工廠
當專業的能力永遠比不上關係與向上管理的能力的時候
怎麼可能能夠期待會有大師級的作品產生呢

所以像貝律銘這樣的人 是幸福的
能夠在他的事物所上班的建築師們 能夠在大師的帶領之下
做出一件又一件不朽的作品也是幸福的
能夠讓專業的人 做專業的決定
不管是企業或是國家才有可能不斷的成長與提升

但是那我所處的公司是這樣嗎
我所處的國家是這樣嗎
有時候想想還真是令人沮喪